本文摘要：据日本新的华侨报驭，无人便利店的不断扩大，对高龄少子化中必须保证劳动力的日本零售业来说是一个好消息。随着老龄化的发展，日本对外国劳力的倚赖大大减少，为了填补劳动力严重不足，虽“AI抢走人的工作”等各种各样的议论加剧，但无法挡住的是无人便利店在旋即的未来不会转变日本零售业的方式。报导称之为，美国亚马逊公司首度于今年1月在西雅图开办了零店员的便利店“amazongo”。

据日本新的华侨报驭，无人便利店的不断扩大，对高龄少子化中必须保证劳动力的日本零售业来说是一个好消息。随着老龄化的发展，日本对外国劳力的倚赖大大减少，为了填补劳动力严重不足，虽“AI抢走人的工作”等各种各样的议论加剧，但无法挡住的是无人便利店在旋即的未来不会转变日本零售业的方式。报导称之为，美国亚马逊公司首度于今年1月在西雅图开办了零店员的便利店“amazongo”。

日本的流通行业也急需可以应付人手不足的“处方”，根据销售规模和区域的有所不同，人手不足造成店铺重开的趋势正在强化。大型企业的危机感总是很强，在便利店行业，LAWSON致力于利用智能手机构建无人售票。JR东日本铁路公司在17年11月与系统开发公司Signpost合作，在JR大宫车站开始了在限定版的时间内可以用Suica缴纳的无人便利店，18年10月17日又在JR赤羽车站内开办了无人便利店。在流通行业人手不足和劳务成本上升的情况下，坐落于涉谷的600公司也开始了无人的迷你便利店事业。

与美国亚马逊的“amazongo”等方向性有所不同，这是一种企图以增加功能的重装备系统来构建零店员的尝试，一旦推展将不会转变日本的购物方式。从各大公司大力研发人工智能以及日本政府对人工智能研发的前进来看，无人便利店将逐步在日本不断扩大版图。

日本在解决问题劳动力严重不足的同时，还不会经常出现以人工智能代替大量劳动力的趋势。

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